NASpI 2025: Requisiti, Importo e Come Fare Domanda

La NASpI (Nuova Assicurazione Sociale per l'Impiego) è l'indennità di disoccupazione destinata ai lavoratori che perdono involontariamente il lavoro. Ecco tutto quello che c'è da sapere sui requisiti, gli importi e le modalità di domanda aggiornati al 2025.

Chi ha diritto alla NASpI

Hanno diritto alla NASpI i lavoratori dipendenti che hanno perso involontariamente il lavoro e che possiedono due requisiti: almeno 13 settimane di contribuzione nei 4 anni precedenti la cessazione e lo stato di disoccupazione involontaria. Spetta in caso di licenziamento (anche disciplinare), scadenza del contratto a termine, e dimissioni per giusta causa.

Quando NON spetta la NASpI

La NASpI non spetta in caso di dimissioni volontarie e, dal 2025, nemmeno in caso di dimissioni per fatti concludenti introdotte dall'art. 19 della Legge 203/2024. Il lavoratore che si assenta ingiustificatamente per oltre 15 giorni (o il termine del CCNL) viene considerato dimissionario e perde il diritto alla disoccupazione.

Quanto dura e quanto spetta

La durata della NASpI è pari alla metà delle settimane di contribuzione negli ultimi 4 anni, per un massimo di 24 mesi. L'importo è pari al 75% della retribuzione media mensile se questa non supera un importo rivalutato annualmente dall'INPS. Oltre tale soglia, si aggiunge il 25% della differenza. L'importo mensile non può comunque superare il massimale fissato dall'INPS.

La riduzione progressiva

Dal sesto mese di fruizione (ottavo per gli over 55), l'importo della NASpI si riduce del 3% al mese. È quindi importante valutare il reinserimento lavorativo il prima possibile.

Come presentare domanda

La domanda va presentata all'INPS entro 68 giorni dalla cessazione del rapporto, tramite il sito INPS con SPID/CIE/CNS, tramite patronato o tramite il Contact Center INPS. L'indennità decorre dall'ottavo giorno dalla cessazione se la domanda è presentata entro 8 giorni, altrimenti dal giorno successivo alla presentazione.

NASpI e nuova occupazione

Se durante la NASpI si trova un nuovo lavoro con reddito inferiore a 8.500 euro annui, è possibile mantenere l'indennità in forma ridotta. In caso di lavoro autonomo, il limite è 5.500 euro. È obbligatorio comunicare all'INPS l'inizio della nuova attività entro 30 giorni.